Je zit hier voor jezelf hoor! Gisteravond had ik mijn allereerste ouderavond van mijn dochters school. (net brugpieper op de middelbare school geworden). De conrector daar gaf gisteren de meest simpele definitie van eigenaarschap die ik tot nu toe heb gehoord. Ze zegt namelijk tegen de leerlingen: ‘Je zit hier voor jezelf hoor, niet voor…
“Leer ons feedback geven” Dat is de vraag die ik vrijwel in ieder team krijg en als die vraag niet gesteld wordt, dan is het wel omdat er in de organisatie al een ‘feedback-carroussel’ of iets dergelijks wordt georganiseerd. Of dat er een feedback -app ingevoerd wordt. Allemaal om mensen te helpen elkaar feedback te…
Hoe zit het bij jou? En bij jullie in het team? Zijn jullie echt productief of zijn jullie hartstikke druk? En dan nog een vraagje: denken jullie dat dat hetzelfde is? Eerlijk? Ik zal heel eerlijk zijn: ik heb het eigenlijk altijd druk, maar als ik mezelf echt heel eerlijk in de spiegel aan kijk………
Er waren eens drie mensen: Iedereen, Iemand en Niemand. Op een dag moest er een belangrijke opdracht worden vervuld. Iedereen dacht dat Iemand die taak wel op zich zou nemen. Hoewel Iedereen de opdracht kon vervullen, deed Niemand het. Daarom werd Iedereen boos op Iemand. Het was zíjn taak, maar nu had Niemand die uitgevoerd!…
Over 2 weken, in de week van de stress 2017 organiseert Toptimism at Work samen met een aantal partners een impactvol event rondom de thema’s Werkdruk, Werkgeluk en Meer doen met Minder Moeite. De Masterclass op dit event wordt gegeven door niemand minder dan de bestseller schrijver Tony Crabbe, van de business bestseller ‘Nooit meer…
Wil je liever in persoonlijke gesprekken dieper ingaan op hoe jij je meest optimale zelf wordt op je werk? Wil je sparren over hoe om te gaan met wat je wel en niet wilt, hoe de interactie met collega’s soepeler te laten verlopen, over hoe je je zelf zichtbaarder kunt positioneren binnen je werk of…
Heb je te vaak ’s ochtends geen zin, fut, of erger nog, misschien zelfs weerstand om naar je werk te gaan? Of weet je gewoon zeker dat je met nog veel meer resultaat en voldoening dan nu je werk zou kunnen doen? Wil je meer of gewoonweg het beste uit je ‘werkzelf’ halen en daar ook energie van…
